Onze ambitie en doelstellingen

landscape

Better Tomorrow 2028

Bij Sodexo België brengen we duurzaamheid elke dag tot leven dankzij de concrete en voortdurende inzet van onze medewerkers, op al onze locaties. Operationele duurzaamheid staat centraal in alles wat we doen en stelt ons in staat om tastbare, positieve impact te creëren voor onze klanten, consumenten en gemeenschappen.

 

Met onze Better Tomorrow 2028-roadmap zetten we een nieuwe stap in een engagement dat we al sinds de oprichting van Sodexo in 1966 consequent en met overtuiging waarmaken.

 

Met Better Tomorrow 2028 versnellen we onze aanpak en versterken we onze positieve impact op voedselsystemen, terwijl we onze verantwoordelijkheid als wereldleider in cateringdiensten volledig opnemen.

 

Gezien de urgentie van de klimaatuitdaging streeft Sodexo naar koolstofneutraliteit over de volledige waardeketen tegen 2040, gebaseerd op concrete engagementen en acties.

Een roadmap ontworpen voor actie

BT28 bouwt voort op de vooruitgang, ontwikkelingen en lessen uit onze eerdere duurzaamheidsplannen, om onze ambities naar een hoger niveau te tillen. Deze roadmap is ontworpen met en voor onze operationele teams. Ze is resoluut pragmatisch, verankerd in dagelijkse activiteiten en handelingen, aangepast aan lokale realiteiten en gericht op concrete resultaten.
 

Een kader dat onze acties richting geeft

Bij Sodexo komen onze acties voort uit het engagement van onze medewerkers, altijd in dienst van onze klanten, met als doel een positieve impact te maken op de planeet en de samenleving. Better Tomorrow 2028 rust op drie fundamentele pijlers: medewerkers, klanten en planeet & maatschappij. Elk van deze pijlers wordt ondersteund door concrete en meetbare engagementen.

Loading component...

Ons Corporate Responsibility Report

Omdat het creëren van betekenisvolle ervaringen ook hand in hand gaat met een duurzame positieve impact, nodigen wij u uit om ons nieuwe Corporate Responsibility Report 2025 te ontdekken. Het rapport geeft een overzicht van onze acties en resultaten voor 2025 en toont hoe onze engagementen rond duurzaamheid, inclusie en levenskwaliteit dagelijks tot leven komen via concrete initiatieven binnen onze diensten en samen met onze partners.

Lees het rapport
CR report
chef cooking

Het welzijn van onze medewerkers bevorderen

De gezondheid, veiligheid en het welzijn van onze medewerkers staan centraal in onze positieve impact.

We engageren ons om hun professionele ontwikkeling te ondersteunen door het aantal arbeidsongevallen met werkonderbreking én het totale aantal ongevallen en ziekteverzuim te verminderen; door jaarlijks een brede waaier aan opleidingen aan te bieden; en door de verdere implementatie van Vita, ons voordelenprogramma voor medewerkers.